ИНФОРМАЦИЯ Управления социального развития администрации города Челябинска от <11.07.2005>
<ВОПРОСЫ И ОТВЕТЫ О ПЕНСИЯХ>
Официальная публикация в СМИ:
"Вечерний Челябинск", № 120, от 11.07.2005
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА
УПРАВЛЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
ИНФОРМАЦИЯ
Вопрос: Я имею удостоверение "Ветеран военной службы". Объясните, пожалуйста, нужно ли мне оформлять соцкарту или покупать льготный проездной? Если покупать, то где и за какую сумму?
Ответ: С 1 января 2005 года утратила силу статья 23 Федерального закона "О ветеранах", согласно которой ветераны военной службы по достижении 55-летнего возраста для женщин, 60-летнего для мужчин наряду с социальными гарантиями и льготами, установленными Федеральным законом "О статусе военнослужащего", приобретали также право на дополнительные льготы, установленные для ветеранов. Вместе с тем порядок и условия присвоения звания "Ветеран военной службы" остались прежними.
Предоставление мер социальной поддержки пенсионерам федеральных органов исполнительной власти осуществляется за счет средств федерального бюджета. К полномочиям субъектов Российской Федерации с 1 января 2005 года отнесено финансирование мер социальной поддержки только ветеранов труда и тружеников тыла. Что касается граждан, приравненных к ветеранам по состоянию на 31 декабря 2004 года, то законодательного определения о том, какие граждане относятся к данной категории, не дается.
В соответствии с Постановлением Челябинской городской Думы с 1 июля 2005 года по 31 декабря 2005 года предоставляется право бесплатного проезда в муниципальном городском пассажирском транспорте общего пользования пенсионерам (женщинам с 55 лет, мужчинам с 60 лет), не пользующимся мерами социальной поддержки по федеральному и областному законодательству, на основании социальной карты челябинца.
В связи с вышеизложенным, в настоящее время предоставить бесплатный или льготный проезд на городском общественном транспорте ветеранам военной службы за счет средств областного или местного бюджета не представляется возможным.
Вопрос: Моя жена получает пенсию от Министерства обороны как бывшая военнослужащая. Так как она прослужила 14 лет, а не 20, то права на получение звания "Ветеран военной службы" у нее нет. Общий ее стаж 36 лет, есть ордена и медали. Но в переходе в категорию "Ветеран труда" ей отказали. Справедливо ли это?
Ответ: Согласно Постановлению Губернатора Челябинской области от 17.02.2005 № 50 "О порядке и условиях выдачи удостоверения "Ветеран труда" в Челябинской области" удостоверение "Ветеран труда" выдается лицам, которым установлена (назначена) пенсия в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Вопрос: Распишите, пожалуйста, подробно, какими льготами пользуются пострадавшие в результате аварии на ПО "Маяк".
Ответ: Гражданам, перенесшим лучевую болезнь или ставшим инвалидами вследствие воздействия радиации, гарантируются:
1) выплата пособия по временной нетрудоспособности до четырех месяцев подряд или до пяти месяцев в календарном году в размере 100 процентов среднего заработка, не превышающего максимального размера пособия по временной нетрудоспособности, установленного федеральным законом о бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на очередной финансовый год;
2) обеспечение нуждающихся в улучшении жилищных условий, вставших на учет до 1 января 2005 года, жилой площадью в размере и порядке, установленных Правительством Российской Федерации. Нуждающиеся в улучшении жилищных условий, вставшие на учет после 1 января 2005 года, обеспечиваются жилой площадью в соответствии с жилищным законодательством Российской Федерации;
3) оплата в размере 50 процентов занимаемой общей площади в домах государственного и муниципального фондов и в приватизированных жилых помещениях (в пределах норм, предусмотренных законодательством Российской Федерации), в том числе и членам их семей, проживающим с ними; оплата в размере 50 процентов за пользование отоплением, водопроводом, газом и электроэнергией, а проживающим в домах, не имеющих центрального отопления, - предоставление скидки в размере 50 процентов со стоимости топлива, приобретаемого в пределах норм, установленных для продажи населению, включая транспортные расходы;
4) доплата до размера прежнего заработка при переводе по медицинским показаниям на нижеоплачиваемую работу. Эта доплата осуществляется работодателем до восстановления трудоспособности или до установления инвалидности;
5) использование ежегодного очередного оплачиваемого отпуска продолжительностью 14 календарных дней;
6) выплата пособия по временной нетрудоспособности в размере 100 процентов среднего заработка, не превышающего максимального размера пособия по временной нетрудоспособности, установленного Федеральным законом о бюджете Фонда социального страхования Российской Федерации на очередной финансовый год, независимо от непрерывного стажа работы, в том числе при направлении на врачебную консультацию в другой населенный пункт;
7) преимущественное право на оставление на работе при сокращении штата независимо от времени работы на данном предприятии и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия;
8) внеочередное вступление в жилищно-строительные кооперативы, внеочередное обеспечение земельными участками для индивидуального жилищного строительства (при условии признания их нуждающимися в улучшении жилищных условий), внеочередное вступление в гаражно-строительные кооперативы, садоводческие товарищества (кооперативы), внеочередное приобретение садовых домиков или материалов для их строительства, внеочередное обслуживание на предприятиях службы быта, технического обслуживания и ремонта транспортных средств, общественного питания, в учреждениях жилищно-коммунального хозяйства, организациях связи и междугородного транспорта;
9) внеочередное обслуживание в лечебно-профилактических учреждениях и аптеках;
10) обслуживание в поликлиниках, к которым они были прикреплены до выхода на пенсию;
11) внеконкурсное поступление в государственные образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования с предоставлением общежития в случае нуждаемости в нем. Стипендия указанным выше лицам устанавливается в повышенных на 50 процентов размерах;
12) внеочередное обеспечение детей местами в детских дошкольных учреждениях, специализированных детских учреждениях лечебного и санаторного типа с выплатой ежемесячной денежной компенсации в размере 90 рублей на питание ребенка в данном учреждении;
13) ежемесячная денежная компенсация им, а также проживающим с ними детям, не достигшим 14-летнего возраста, на приобретение продовольственных товаров в размере 300 рублей;
14) преимущественное обеспечение местами в пансионатах ветеранов или домах-интернатах для престарелых и инвалидов;
15) ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда, причиненного здоровью в связи с радиационным воздействием вследствие Чернобыльской катастрофы либо с выполнением работ по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, в следующих размерах:
инвалидам I группы - 5000 рублей;
инвалидам II группы - 2500 рублей;
инвалидам III группы - 1000 рублей.
В случае смерти граждан, ставших инвалидами вследствие Чернобыльской катастрофы, право на ежемесячную денежную компенсацию, предусмотренную пунктом 15 части первой настоящей статьи, распространяется на членов семьи, находившихся на иждивении указанных граждан. Размер компенсации, приходящейся на всех иждивенцев, определяется как разность между всем размером ежемесячной денежной компенсации и частью, приходившейся на самого кормильца. Для определения размера компенсации, приходящейся на каждого иждивенца, имеющего данное право, размер компенсации, приходящейся на всех указанных иждивенцев, делится на их число.
Выплата ежемесячной денежной компенсации, предусмотренной пунктом 15 части первой настоящей статьи, производится органами социальной защиты населения или иными государственными органами в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
