ПОСТАНОВЛЕНИЕ Главы администрации города Челябинска от 05.04.2005 № 491-п
"ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ В 2005 ГОДУ"
(вместе с "ПЕРЕЧНЕМ ПРИОРИТЕТНЫХ ДЛЯ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА ВИДОВ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ", "ЗАЯВКОЙ "ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРА "О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЮ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ")
Официальная публикация в СМИ:
"Челябинск за неделю", № 14, 15.04.2005
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 апреля 2005 г. № 491-п
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ В 2005 ГОДУ
В соответствии с Законом Российской Федерации от 19.04.1991 г. № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", постановлением Правительства Российской Федерации от 14.07.97 г. № 875 "Об утверждении Положения об организации общественных работ", и в целях удовлетворения потребностей города Челябинска в выполнении временных или сезонных работ, предоставления гражданам материальной поддержки в виде временного заработка, сохранения мотивации к труду у лиц, имеющих длительный перерыв в работе, а также не имеющих опыта работы
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Организовать на территории города Челябинска общественные работы для выполнения подсобных, вспомогательных и других неквалифицированных работ в качестве дополнительной социальной поддержки граждан, ищущих работу.
2. Утвердить Перечень приоритетных для города Челябинска видов общественных работ, имеющих социально-полезную направленность (приложение 1).
3. Начальникам управлений Администрации города, главам администраций районов в городе:
1) при привлечении организаций различных форм собственности на выполнение работ, соответствующих утвержденному п. 2 Перечню, за счет средств местного бюджета заключать договора на организацию и проведение общественных работ при обязательном участии ГУ Центр занятости населения города Челябинска в качестве третьей стороны;
2) проработать вопрос создания постоянно действующих рабочих мест в рамках общественных работ в каждом районе города.
4. Руководителям муниципальных предприятий и учреждений города в срок до 1 апреля 2005 года:
1) определить виды и объемы общественных работ, выполняемых в рамках муниципальных заказов для нужд города, в соответствии с утвержденным п. 2 Перечнем;
2) своевременно представлять ГУ Центр занятости населения города Челябинска заявку для заключения договора "О совместной деятельности по организации и организации и проведению общественных работ", согласовав порядок, условия и сроки их проведения (приложение 2).
5. Руководителям организаций различных форм собственности предложить:
1) всемерно содействовать развитию общественных работ за счет собственных средств организаций;
2) представлять своевременно заявку ГУ Центр занятости населения города Челябинска для заключения договоров "О совместной деятельности по организации и проведению общественных работ" (приложение 2);
3) осуществлять прием граждан на общественные работы в соответствии с заключенными договорами только по направлениям ГУ Центр занятости населения города Челябинска.
6. Директору ГУ Центр занятости населения города Челябинска В.П. Романенко:
1) систематически анализировать состояние рынка труда и состав безработных граждан, выявлять спрос и предложение на участие горожан в общественных работах и периодически выносить рассмотрение этого вопроса на заседание Координационного комитета содействия занятости населения;
2) информировать население города о видах общественных работ, порядке и сроках их проведения и условиях участия горожан в этих работах;
3) заключать трехсторонние договоры с управлениями Администрации города, администрациями районов в городе и организациями всех форм собственности "О совместной деятельности по организации и проведению общественных работ";
4) заключать двухсторонние договоры с организациями города всех форм собственности "О совместной деятельности по организации и проведению общественных работ";
5) направлять граждан для выполнения общественных работ в соответствии с заключенными договорами;
6) на основании заключенных договоров осуществлять поддержку доходов безработных граждан, принимающих участие в общественных работах на предприятиях, в размере не ниже минимального пособия по безработице, в пределах установленных лимитов средств федерального бюджета;
7) осуществлять учет граждан, участвующих в общественных работах;
8) информировать Администрацию города о выполнении настоящего постановления по итогам года.
7. Управлению по связям со средствами массовой информации (Смирнов А.А.) опубликовать данное постановление в печати.
8. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города Антонюк В.С.
Исполняющий обязанности
Главы администрации
города Челябинска
Б.А.БЕРЕЗКО
Приложение № 1
к постановлению
Главы администрации
города Челябинска
от 5 апреля 2005 г. № 491-п
ПЕРЕЧЕНЬ
ПРИОРИТЕТНЫХ ДЛЯ ГОРОДА ЧЕЛЯБИНСКА ВИДОВ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ
1) мероприятия по экологическому оздоровлению города (благоустройство и озеленение территорий, развитие лесопаркового хозяйства, обслуживание мест отдыха и туризма);
2) участие в строительстве жилья и реконструкции (ремонта) жилого фонда, объектов социально-культурного назначения, восстановление историко-архитектурных памятников, комплексов, заповедных зон;
3) вспомогательные работы при строительстве автомобильных дорог, мостов, пешеходных зон, их ремонт и содержание;
4) вспомогательные работы в сфере жилищно-коммунального хозяйства и бытового обслуживания населения;
5) выполнение отдельных видов сельскохозяйственных работ, заготовка, переработка и хранение сельскохозяйственной продукции;
6) мероприятия по увековечиванию памяти погибших при защите Отечества (приведение в порядок воинских захоронений, мемориалов, братских могил, кладбищ, содержание мест захоронения, благоустройство специализированных учреждений для инвалидов и участников ВОВ и др.);
7) содержание и использование жилищного фонда и объектов соцкультбыта (детских учреждений, учреждений культуры, здравоохранения, домов престарелых и инвалидов т.п.);
8) уход за престарелыми, инвалидами, участниками ВОВ, помощь в обслуживании тяжело больных (на дому и в специализированных учреждениях);
9) вспомогательные работы в учреждениях здравоохранения;
10) помощь в организации досуга детей в учреждениях культуры, лагерях труда и отдыха, детских садах;
11) руководство бригадами школьников;
12) обслуживание библиотечной сферы;
13) обслуживание аттракционов;
14) выполнение отдельных видов работ по изготовлению товаров народного потребления;
15) работа в качестве кондукторов и счетчиков пассажиров в общественном транспорте;
16) помощь в обслуживании организаций почты и связи;
17) участие в проведении федеральных, региональных и городских общественных компаний (перепись населения, статистическое обслуживание, социологические исследования и др.);
18) работа агентами (страховыми, рекламными, по проведению социологического обследования и др.);
19) канцелярские, архивные, курьерские работы, работы на персональном компьютере и др. (в военкоматах, паспортно-визовых службах, подразделениях судебных приставов, судах, архивах, учреждениях социального обслуживания и других муниципальных и государственных учреждениях);
20) розничная продажа (периодической печати, мелкой розницы, товаров народного потребления и др.);
21) подсобные и погрузо-разгрузочные работы;
22) общественные работы в дорожном хозяйстве и энергетике;
23) другие доступные виды трудовой деятельности, не требующие особой квалифицированной подготовки.
Доктор ГУ
Центр занятости населения
города Челябинска
В.П.РОМАНЕНКО
Приложение № 2
к постановлению
Главы администрации
города Челябинска
от 5 апреля 2005 г. № 491-п
Доктор ГУ ЦЗН
города Челябинска
В.П.РОМАНЕНКО
ЗАЯВКА
ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРА "О СОВМЕСТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЮ ОБЩЕСТВЕННЫХ РАБОТ"
_________________________________________________________
(наименование организации)
-------------T---------T----------T----------T--------T--------T--------------¬
¦ Виды ¦Категории¦ Период ¦Количество¦Характер¦Система ¦Дополнительные¦
¦общественных¦ граждан ¦проведения¦ рабочих ¦и режим ¦и размер¦ требования ¦
¦ работ ¦ ¦ ¦ мест ¦ работы ¦ оплаты ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ труда ¦ ¦
+------------+---------+----------+----------+--------+--------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+---------+----------+----------+--------+--------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+---------+----------+----------+--------+--------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+---------+----------+----------+--------+--------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+------------+---------+----------+----------+--------+--------+--------------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L------------+---------+----------+----------+--------+--------+---------------
Руководитель ____________________ ____________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
М.П.
Начальник отдела кадров ________ _______________ телефон ____________
(Ф.И.О.)
Примечание. 1) Заявка оформляется на фирменном бланке, в случае его отсутствия ставится угловой штамп организации.
2) Для специализированных предприятий к заявке прилагаются копии договоров подряда.
