ПОСТАНОВЛЕНИЕ Главы Сосновского муниципального района Челябинской области от 21.03.2007 № 196
"О МЕРАХ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЗАНЯТОСТИ ИНВАЛИДОВ И ДРУГИХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ"
(вместе с "КВОТОЙ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ И ГРАЖДАН, ОСОБО НУЖДАЮЩИХСЯ В СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ, НА ПРЕДПРИЯТИЯ СОСНОВСКОГО РАЙОНА")
Официальная публикация в СМИ:
"Сосновская нива", № 37, 03.04.2007
ГЛАВА СОСНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 марта 2007 г. № 196
О мерах по обеспечению занятости инвалидов и других
категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите
--> примечание.
В официальном тексте документа, видимо, допущена опечатка: Закон Челябинской области принят 27.03.2003, а не 30.12.2004, имеет номер № 143-ЗО, а не 353-ЗО и имеет название "Об установлении квоты для приема на работу инвалидов в Челябинской области", а не "Об установлении квоты для приема инвалидов в Челябинской области".
В целях реализации государственной политики в области социальной защиты и обеспечения занятости инвалидов и других категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, и в соответствии с Федеральным законом РФ от 24.11.95 № 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", Федеральным законом РФ "О занятости населения РФ", в целях выполнения Закона Челябинской области "Об установлении квоты для приема инвалидов в Челябинской области" от 30.12.2004 № 353-ЗО
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Установить организациям, предприятиям, учреждениям района независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, численность в которых составляет более 100 человек, квоту для приема инвалидов в размере 3 % к среднесписочной численности с учетом инвалидов, принятых ранее (Приложение).
2. Отделу ГУ ЧГЦЗН по Сосновскому району (Габасова Л.Ф.) при отсутствии на учете безработных инвалидов, проживающих в данной территории, направлять для трудоустройства выпускников общеобразовательных учреждений, учреждений начального и среднего профессионального образования, а также лиц моложе 18 лет, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы (сирот - выпускников детских домов, детей, оставшихся без попечения родителей, и других).
3. Работодателям ежеквартально (не позднее 10 числа, последующего за отчетным периодом каждого месяца) предоставлять в отдел ГУ ЧГЦЗН по Сосновскому району информацию о выполнении установленной квоты, а также о наличии вакантных рабочих мест приема на работу инвалидов в счет установленной квоты согласно приложению.
4. Координационному Комитету содействия занятости населения регулярно рассматривать ход выполнения работодателем квотирования рабочих мест. По результатам принимать решение в отношении работодателей, не выполняющих квоту для инвалидов.
5. Начальнику отдела ГУ ЧГЦЗН по Сосновскому району Габасовой Л.Ф. ходатайствовать перед Сосновским районным Собранием депутатов о поощрении предприятий, создавших рабочие места в рамках установленной квоты за счет собственных средств или трудоустраивающих на работу сверх установленной квоты инвалидов и граждан, указанных в п. 2 настоящего Постановления.
6. Редактору районной газеты "Сосновская нива" И.И. Русаковой опубликовать данное Постановление в печати.
7. Контроль за выполнением данного Постановления возложить на первого заместителя главы района В.Р. Вальтера.
Глава Сосновского
муниципального района
Челябинской области
В.П.КОТОВ
Приложение
к постановлению
Главы Сосновского
муниципального района
Челябинской области
от 21 марта 2007 г. № 196
Квота
для трудоустройства инвалидов и граждан, особо нуждающихся
в социальной защите, на предприятия Сосновского района
