ПОСТАНОВЛЕНИЕ Губернатора Челябинской области от 15.12.2006 № 370
"О ЕДИНОВРЕМЕННОМ ПООЩРЕНИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ В СВЯЗИ С ВЫХОДОМ НА ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ВЫПЛАТЕ ГОСУДАРСТВЕННЫМ ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ПООЩРЕНИЯ В СВЯЗИ С ВЫХОДОМ НА ПЕНСИЮ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ")
Официальная публикация в СМИ:
"Сборник нормативных правовых актов Губернатора и Правительства Челябинской области", № 12 (часть 1), декабрь, 2006
Вступил в силу с 15 декабря 2006 года (пункт 3 данного документа).
ГУБЕРНАТОР ЧЕЛЯБИНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 декабря 2006 г. № 370
О единовременном поощрении государственных гражданских
служащих Челябинской области в связи с выходом
на пенсию за выслугу лет
В соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 55 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
1. Утвердить Положение о выплате государственным гражданским служащим Челябинской области единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет.
2. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Челябинской области - руководителя аппарата Правительства Челябинской области Рязанова Н.М.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания.
Губернатор
Челябинской области
П.И.СУМИН
Утверждено
постановлением
Губернатора
Челябинской области
от 15 декабря 2006 г. № 370
Положение
о выплате государственным гражданским служащим
Челябинской области единовременного поощрения в связи
с выходом на пенсию за выслугу лет
1. Настоящее Положение определяет размер, порядок и условия выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет государственным гражданским служащим Челябинской области (далее именуется - гражданский служащий).
2. Единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет выплачивается гражданскому служащему за безупречное и эффективное исполнение должностных обязанностей на основании распоряжения (приказа) представителя нанимателя.
3. Единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет выплачивается гражданскому служащему, имеющему стаж государственной гражданской службы не менее 15 лет, при условии непрерывной службы в государственных органах Челябинской области не менее одного года.
4. Единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет выплачивается в следующих размерах:
при стаже государственной гражданской службы от 15 до 20 лет - в размере четырех окладов денежного содержания по замещаемой должности;
при стаже государственной гражданской службы свыше 20 лет - в размере шести окладов денежного содержания по замещаемой должности.
На единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет начисляется районный коэффициент.
5. Гражданскому служащему, уволившемуся в связи с выходом на пенсию и получившему поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет, при повторном увольнении по указанному основанию поощрение не выплачивается.
6. Единовременное поощрение в связи с выходом на пенсию за выслугу лет выплачивается в последний день фактического исполнения должностных обязанностей.
7. Запись о единовременном поощрении в связи с выходом на пенсию за выслугу лет вносится в трудовую книжку и личное дело гражданского служащего.
8. Выплата гражданскому служащему единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет осуществляется за счет средств областного бюджета, выделяемых на денежное содержание гражданским служащим соответствующих государственных органов Челябинской области.
Заместитель Губернатора
Челябинской области -
руководитель аппарата
Правительства
Челябинской области
Н.М.РЯЗАНОВ
